Welche Aufgaben Sie haben?
- pflegerische Versorgung der Beschäftigten
- Unterstützung der Gruppenleitung im Produktions- und Betreuungsbereich
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in der Entgeltgruppe E6 nach TVDN,
Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein motiviertes Team
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- eine Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in oder anderem pädagogischen
Bereich
- Begeisterung an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- sicherer Umgang mit MS-Office, digitale Kompetenz
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Sie möchten jetzt unser Team verstärken? Dann bewerben Sie sich ab sofort bis zum 25.07.2025 mit Angabe der Stellen-Nr. 29/2025.
Ansprechperson
Welche Aufgaben Sie haben?
- Unterstützung der Gruppenleitung im Produktions- und Betreuungsbereich
- pflegerische Versorgung der Beschäftigten
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in der Entgeltgruppe E6 nach TVDN,
Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein motiviertes Team
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- eine mindesten 2 Jährige Ausbildung im technischen- oder pädagogischen
Bereich, wünschenswert mit SPZ bzw. gFAB-Qualifikation
- Begeisterung an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- sicherer Umgang mit MS-Office, digitale Kompetenz
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Sie möchten jetzt unser Team verstärken? Dann bewerben Sie sich ab sofort bis zum 25.07.2025 mit Angabe der Stellen-Nr. 30/2025.
Welche Aufgaben Sie haben?
- Leitung im Hinblick auf die sozialen, pädagogischen und gesetzlichen Erfordernisse, Personal- und Budgetverantwortung
- enge Zusammenarbeit und Kooperation mit den Gruppenleitungen an den Standorten sowie mit den weiteren Organisationseinheiten im Unternehmen
- Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs, insbesondere der Fachgruppe für Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen
- Sozialer Dienst für verschiedene Fachgruppen: persönliche Beratung der beschäftigten Menschen mit Behinderung einschließlich Kontaktpflege zu Wohneinrichtungen, Bezugspersonen und Behörden, Krisenintervention
- Verwaltung und Sicherstellung der Dokumentation für die Leistungsträger
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach dem TVDN, Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Berufserfahrung in leitender Position mit Personalverantwortung
- kundenfreundliches Auftreten und hohe kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
- selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen
- gute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS-Office
Sie möchten jetzt unser Team verstärken? Dann bewerben Sie sich ab sofort bis zum 10.08.2025 mit Angabe der Stellen-Nr. 2025-28.
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum 01. August 2025 für unseren Förderbereich in Sandkrug eine Fachkraft (m/w/d) mit 37,5 Wochenstunden. Die Stelle ist zunächst bis zum 30. September 2026 befristet.
Welche Aufgaben Sie haben?
- Betreuung, Förderung und Pflege von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, Unterstützung zur Gewährleistung der Tagesstruktur
- Übernahme von Vertretungen in anderen Förderbereichen
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem TV DN E6 zzgl. SUE Zulage
- Jahressonderzahlung, Kinderzulage, Gesundheitsförderung und betriebl.
Altersvorsorge - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir von Ihnen erwarten?
- eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder
vergleichbarer Qualifikation - Freude an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum 01.08.2025 eine Fachkraft (m/w/d) mit 37,5 Wochenstunden für unseren Förderbereich in Oldenburg.
Die Stelle ist zunächst auf 6 Monate im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet.
Welche Aufgaben Sie haben?
- Betreuung, Förderung und Pflege von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, Unterstützung zur Gewährleistung der Tagesstruktur
- Übernahme von Vertretungen in anderen Förderbereichen
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem TV DN, E 6
- Jahressonderzahlung, Kinderzulage, Gesundheitsförderung und betriebl.
Altersvorsorge - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir von Ihnen erwarten?
- eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder
vergleichbarer Qualifikation - Freude an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen - Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Förderbereich in Sandkrug eine Hilfskraft (m/w/d) mit 37,5 Stunden - zunächst auf 2 Jahre befristet
Welche Aufgaben Sie haben?
- Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung
- Übernahme pflegerischer Tätigkeiten
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem TV DN E 4 zzgl. SuE Zulage
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- Erfahrungen im sozialen und/oder pflegerischen Bereich oder eine einschlägige
Ausbildung als Pflegekraft - Freude an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum 1.6.25 oder nach Absprache eine Fachkraft (HEP, Erzieher*in, Altenpfleger*in o.ä.) mit 30 Wochenstunden für unser Wohnhaus Haus Hohe Heide.
Welche Aufgaben haben Sie?
- Unterstützung der Bewohner*innen in einem Wohnhaus für erwachsene Menschen mit Beeinträchtigung in allen Dingen des Alltags
- Individuelle pädagogische Unterstützung und Förderung, Hilfeplanung, Dokumentation
- Betreuung einer Wohngruppe mit 12 Bewohner*innen im Team
- Übernahme pflegerischer Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen und Behörden
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach dem TV DN,Entgeltgruppe E8, Jahressonderzahlung, Zulagen für Schichten und Erziehungsdienste,Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge
- Teilnahme am Firmenfitness-Programm und die Möglichkeit zum Jobradleasing
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- eine Fachkraft-Ausbildung z. B. als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in,Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Freude an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermöge
- Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum 1.3.25 oder nach Absprache
eine Fachkraft als Bezugsbetreuerin mit 30 Wochenstunden für unser Wohnhaus
Haus Hohe Heide
Welche Aufgaben Sie haben?
- Unterstützung der Bewohner*innen in einem Wohnhaus für erwachsene Menschen mit Beeinträchtigung in allen Dingen des Alltags
- Individuelle pädagogische Unterstützung und Förderung, Hilfeplanung, Dokumentation
- Betreuung einer Wohngruppe mit 12 Bewohner*innen im Team
- Übernahme pflegerischer Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen und Behörden
- Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
- eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe
- ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach dem TV DN, Entgeltgruppe E8, Jahressonderzahlung, Zulagen für Schichten und Erziehungsdienste, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge
- Teilnahme am Firmenfitness-Programm und die Möglichkeit zum Jobradleasing
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
- eine Fachkraft-Ausbildung z. B. als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Freude an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ansprechperson
WIR VERSTÄRKEN UNSER TEAM UND SUCHEN:
zum 01.11.2024 oder nach Absprache für unsere Wohnhäuser und die Wohngruppe am Kielweg Betreuungshelfer (Studierende, HEP, Pflegehelfer o.Ä.)
(m/w/d) in Teilzeit als Minijob oder Minijob mit flexiblen Dienstzeiten nachmittags/abends, am Wochenende
Welche Aufgaben Sie haben?
• Unterstützung der Bewohner*innen in einer Wohngruppe für erwachsene Menschen
mit Beeinträchtigung in allen Dingen des Alltags und bei der Freizeitgestaltung
• Unterstützung der Bewohner*innen bei der Teilhabe am sozialen und
gesellschaftlichen Leben
• bei Bedarf Übernahme pflegerischer Aufgaben
• Umsetzung unseres Leitbildes
Was wir Ihnen bieten können?
• ein motiviertes Team und ein hohes Maß an Selbstverantwortung
• Arbeitseinsatz ca. 6 bis 8 Stunden / Woche
• einen Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach dem TV DN, Entgeltgruppe E4
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was wir dafür von Ihnen erwarten?
• Sie studieren Sonderpädagogik, soziale Arbeit o.Ä. oder haben eine Ausbildung als
Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in, Pflegehelfer*in o.Ä.
• Freude an und ggf. Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
• verantwortungsvolles Handeln und Einfühlungsvermögen
• Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
• Sichere deutsche Sprachkenntnisse
Ansprechperson
Sie sind hier nicht nicht fündig geworden? Weitere Stellenangebote finden Sie bei unseren Tochtergesellschaften.
Die Gemeinnützigen Werkstätten Oldenburg e.V. sind Träger einer anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen und differenzierter Bildungs- und Wohnangebote für Menschen mit Beeinträchtigung. Täglich setzen sich mehr als 300 Mitarbeiter*innen mit ihrer Arbeit und ihrem Engagement für die Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigungen ein.
Die Gemeinnützigen Werkstätten Oldenburg e.V. arbeiten nach dem christlichen Menschenbild. Bei uns ist jede und jeder willkommen, der sich mit unseren Werten identifiziert. Das gilt für alle, die mit uns arbeiten oder sich bei uns bewerben möchten – ganz unabhängig von Religion oder Konfession.
Es besteht ein Tarifvertrag mit der Gewerkschaft ver.di (Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen TV DN), der allen Mitarbeiter*innen eine angemessene Bezahlung, faire Arbeitsbedingungen und zusätzliche Sozialleistungen garantiert.
Warum Sie sich für uns als Arbeitgeber entscheiden sollen?
- Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an
Wir wählen unsere neuen Kolleg*innen sorgfältig aus, denn wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit.
- Es zählt das Miteinander
Wir stellen uns mit Fairness und Respekt zusammen großen Herausforderungen. Die Teamleistung ist das, was zählt – unser Motto: gemeinsam – vielfältig – stark.
- Wir ermöglichen Fort- und Weiterbildungen
Wir sind an Ihrer Fort- und Weiterbildung interessiert, denn Ihre Zukunft ist auch unsere Zukunft!
- Wir bieten finanzielle Sicherheit
Mehr finanzieller Spielraum durch Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzulage. Bei einer längeren Erkrankung unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss zum Krankengeld.
- Urlaub und Freizeit müssen sein
Das Versprechen, dass keine Überstunden anfallen, können wir nicht geben. Aber dies ist extrem selten. Sie können 31 Tage Urlaub planen und Heiligabend und Silvester belasten das Urlaubskonto nicht.
- Ihre Familie ist uns wichtig
Wir erleichtern Ihnen die Vereinbarung von Familie und Beruf und bieten Ihnen nach Möglichkeit ein flexibles Gleitzeitmodell oder mobiles Arbeiten an.
- Wir wollen, dass Sie gesund bleiben
Wir achten auf eine akzeptable Arbeitsbelastung unserer Mitarbeiter*innen. Halten Sie sich fit und radeln Sie mit Ihrem geleasten (E-)Bike. Außerdem können Sie unseren jährlichen Gesundheitszuschuss für attraktive Angebote aus dem proFIT-Gesundheitsnetzwerk einsetzen. Sind Sie doch einmal länger ausgefallen erleichtert Ihnen das Betriebliche Eingliederungsmanagement den Wiedereinstieg.
Wenn wir Sie jetzt neugierig auf uns und unsere Arbeit gemacht haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter bewerbung@wfbm-oldenburg.de – bitte ausschließlich im PDF Format. Gerne können Sie sich hier auch initiativ bewerben.
Wir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten und Gleichgestellten.
Ein letzter Hinweis: bitte beachten Sie, auf dem Postweg zugesandte Bewerbungen werden von uns nicht zurückgesandt.